1、招聘岗位


营销总监


1、负责监督管理项目部日常经营和管理工作,制定项目部营销工作计划与制度并贯彻执行;

2、制定市场开发及推广实施计划, 安排制定策划方案、销售方案并实施公司项目销售策略及预算;

3、依据实际项目情况,及时调整项目的促销手段,广告策略;

4、掌握市场动态,策划和实施广告宣传活动,制定营销策略;

5、控制并管理部门的整体业务发展,并对销售现场进行管理。

岗位要求:
15年以上大型房地产公司营销团队管理经验,有多个房地产项目的成功操盘案例者优先;
2
、精通房地产市场营销知识、市场拓展、客户关系、产品规划、媒体关系维护等;
3
、对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力,熟悉房地产市场,有项目全程操盘经验和成功案例;

4、熟悉房地产行业政策和行业情况,具备独立的项目规划能力,善于策略性思考,具有系统的项目策划思维和敏锐的宏观市场触觉;

5、卓越的规划、组织、策划、方案执行和团队部门合作能力,具备较高的人际沟通和谈判技巧。



策划总监


1、了解市场,能够与房地产市场的发展同步,及时掌握市场动态;
2
、有较强的市场与产品分析能力、策划指导组织能力及学习创新能力,能灵活把握市场形势,对各类地产产品有较深的认识;
4
、负责实施制定项目营销策划方案及广告推广方案;
5
、负责指导项目营销推广策略的制定;
6
、较强的商业谈判和团队管理、沟通执行能力;
7
、较强的沟通协调能力,保持与甲方合理、有序、专业的沟通。

岗位要求:
1
、大专及以上学历,5年以上同等职位工作经验,有操作过多个成功案例优先;
2
、具备较强的地产项目营销策略把握能力和广告传播意识,具备丰富的地产策划经验;
3
、具备独立的项目操作能力及提案能力;

4、具备较强的策划及文案编写能力;

5、具有较强的团队精神、团队领导能力及工作协调、组织管理能力。



策划经理


1、完成专案项目的前期调研、市场定位、产品定位、营销策划以及项目的推广策划工作,独立完成出色的策划报告;
2
负责与广告公司、制作公司、活动公司及相关媒体对接,搞好公司各类推广项目,协调主管业务与公司内外各类关系 
3
、能够组织和管理策划部负责专案的策划助理之间的工作,合理地安排工作流程,在规定的时间内完成策划任务;

4、负责项目市场各阶段推广活动的策划、组织、执行及评估

岗位要求:

1、大专及以上学历,3年以上房地产项目营销策划经验
2
、熟悉房地产市场,了解地产专业知识,有相关专业知识及综合分析能力;
3
、有较强的语言表达能力、
公关组织能力和执行力、沟通协调能力和优秀的文案撰写能力;

4、具备责任心,拥有良好的企业忠诚度和团队协作能力,能承受较大的工作压力。



文案策划


1、协助策划经理完成公司市场房地产项目开发前期策划、项目概念定位、后期营销策划工作的组织实施,对外宣传资料和文案的撰写; 
2
、负责与甲方公司与对接合作单位的日常沟通工作,维护合作关系,有序顺利推进项目各项营销策划事宜;3、负责公司各类推广项目的策划、包装、宣传、跟进等实施工作; 

4、负责对销售及策划进度进行动态掌控。

岗位要求:

1、大专以上学历,性别不限,房地产、新闻、中文、广告等相关专业优先;
2
2年以上地产行业策划相关工作经验,熟悉房地产广告推广活动流程;

3、对房地产广告有独特的认知,策略思考及创新思维,能够独立负责项目创作及文案撰写,有较好的创意。



销售经理


1、主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务;
2
、制定阶段性销售计划,组织实施售楼部年度工作和销售计划,并完成销售计划;
3
、协助和参与项目销售策划;
4
、拟订售楼部内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和标准;
5
、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成;
6
、及时协调和处理解决客户与业主的各类投诉并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服务工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历;
2
5年以上房地产工作经验,2年以上同岗位工作经验;

3、具有较强的商务谈判能力,有较强的团队合作意识和沟通协调能力。



置业顾问


1、通过各种途径发掘潜在客户,并维持与客户的良好关系;

2、接待来访客户,促进房源成交;

3、办理销售环节中各流程内容。

岗位要求:

1.年龄在18周岁至33周岁;

2.诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;

3.能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪;

4.普通话流利,房地产销售相关经验者优先。


2、应聘方式:

人才网投递简历: 海峡招聘网(www.hxrc.com);前程无忧(http://www.51job.com/);智联招聘(http://www.zhaopin.com/)等人才网。

邮箱投递简历地址:231250632@qq.com

 

 

3、应聘流程:

 

 

4、应聘携带材料:

(1)个人简历;(2) 身份证复印件;(3) 学历证明复印件;(4) 资质证书等复印件;(5) 近期半身免冠彩照一张。

 

 

5、应聘热线:

 叶小姐  陈先生:0591—87859687